De arbeidsmarkt verandert. Werkgevers richten zich steeds meer op specifieke vaardigheden in plaats van formele diploma’s, vooral in sectoren zoals AI en duurzaamheid. Deze ontwikkelingen wijzen op een arbeidsmarkt die zich aanpast aan nieuwe realiteiten, met een focus op flexibiliteit en vaardigheden. Ben jij iemand die op zoek is naar passend werk, maar wil je […]
Werk moet minder ‘flexibel’ en juist meer ‘vast’ worden georganiseerd. Voor mensen met een flexibele arbeidsovereenkomst moet bovendien de zekerheid over hun inkomen en werktijden toenemen. Dat staat in een wetsvoorstel dat minister Eddy van Hijum (Sociale Zaken, NSC) vandaag aan de Tweede Kamer heeft aangeboden. Een belangrijk onderdeel van het voorstel is het afschaffen […]
Per 1 januari 2025 werden er belangrijke veranderingen doorgevoerd in de arbeidswetgeving die grote impact hebben op flexibele arbeidskrachten. Deze wijzigingen zijn bedoeld om meer zekerheid te bieden en misbruik van flexcontracten te verminderen. Wat verandert er precies? Eastline Jobs zet de vier belangrijkste wijzigingen op een rij. Afschaffing nulurencontracten en invoering bandbreedtecontracten Nulurencontracten verdwijnen […]
Grote vraag naar High-Voltage Engineers in Nederland en Duitsland
